HR i kadry
Od pierwszej rozmowy do ostatniego dnia współpracy.
Poznaj kadry w TeamTrackSystem do codziennej pracy całej firmy.
Od rekrutacji i umowy, przez obecność i projekty, po zakupy, delegacje oraz rozliczenie wyposażenia. Moduły mają własne zadania, ale współdzielą kontekst ludzi i organizacji.
Moduły systemu TeamTrack
Czas pracy i urlopy
Obecność, harmonogramy i nieobecności w jednym kalendarzu.
Zobacz ewidencję czasuWynagrodzenia
Listy płac, weryfikacja i paski pracowników.
Poznaj obsługę wynagrodzeńDelegacje służbowe
Od polecenia wyjazdu do rozliczenia kosztów.
Zobacz obieg delegacjiFlota samochodowa
Pojazdy, rezerwacje, koszty i terminy w jednym miejscu.
Poznaj zarządzanie flotąZakupy i wyposażenie
Od potrzeby pracownika do rozliczonego zwrotu.
Zobacz obieg zakupówIntranet i wiadomości
Aktualności, ludzie i rozmowy blisko codziennych zadań.
Poznaj firmowy intranetProjekty i zadania
Wspólny plan od pierwszego zadania do kamienia milowego.
Zobacz projekty i zadaniaOrganizacje i uprawnienia
Firmy, oddziały i odpowiedzialność za właściwe sprawy.
Poznaj strukturę i roleLudzie i organizacje łączą procesy.
Pracownik ma stanowisko, dział i przełożonego w konkretnej firmie. Te informacje pomagają określić odpowiedzialność za zadania i wnioski. Umowa zasila warunki pracy, a wyposażenie pozostaje związane z osobą od wydania do zwrotu.
Jedno konto może mieć dostęp do kilku organizacji. Przełączenie firmy zmienia kontekst pracy, a role nie muszą być identyczne w każdej z nich. Dzięki temu wspólne narzędzie nie wymaga mieszania ewidencji firm.
Poznaj organizacje i uprawnieniaOd zgłoszenia do zamkniętej sprawy.
Wniosek i jego akceptacja to nie to samo co wykonana czynność. W TeamTrack zakup przechodzi przez dostawę i wydanie, delegacja przez rozliczenie, a zadanie przez warunki potrzebne do ukończenia.
Historia, statusy i dokumenty pozwalają wrócić do ustaleń. Zespół może zobaczyć, kto wykonuje kolejny krok i jakie informacje są nadal potrzebne. Każdy moduł opisuje ten proces w swoim obszarze.
Zobacz praktyczne poradnikiKolejny krok należy do Ciebie
Złap dobry rytm pracy.
Utwórz organizację i zacznij porządkować codzienne sprawy swojego zespołu w TeamTrack.